OFFRE D'EMPLOI : CHARGÉ OU CHARGÉE D'ACCUEIL EN BIBLIOTHÈQUE
Publié le mardi 04 février 2025 - Brenne - Val de Creuse
SYNTHÈSE DE L'OFFRE
Employeur : Communauté de Communes Brenne - Val de Creuse
Lieu de travail : 5 rue de l'Église, Le Blanc 36300
Poste à pourvoir le : 01/04/2025
Date limite de candidature : 07/03/2025
Type d'emploi : Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste : Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
DÉTAILS DE L'OFFRE
Famille de métiers : Culture > Lecture publique et documentation
Grade(s) recherché(s) : Adjoint du patrimoine - Emploi contractuel de cat. C
Métier(s) : Chargé ou chargée d'accueil en bibliothèque
Ouvert aux contractuels : Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail : Temps complet
Descriptif de l'emploi :
- accueil et conseil au public
- participation au fonctionnement régulier de la médiathèque : catalogage, bulletinage, récolement, désherbage, équipement, échanges de documents avec la BDI, etc.
- participation au choix des acquisitions de documents et suivi particulier des acquisitions et des budgets de la section jeunesse, participation à l’office jeunesse de la Bibliothèque Départementale de l’Indre.
- suivi particulier de la sélection des livres au prix départemental jeunesse Escapages
- participation au fonctionnement à l’animation du réseau : soutien et accompagnement des bénévoles (formation sur Nanook, conception de tutoriels, aide au fonctionnement régulier, etc.)
- statistiques SLL annuelles et déclarations à la SOFIA
- remplacement en cas de besoin de collègues en congés
Missions / conditions d'exercice :
- préparation et conception d’actions culturelles : expositions, lectures thématiques, etc.
- animations d'ateliers, de lectures et de diverses animations autour de la littérature dont accueil de classes et groupes
- communication des évènements (affiches, site portail, facebook, instagram, etc.)
- régisseur suppléant pour l’encaissement des recettes
- suivi abonnements périodiques
- recouvrements
Profils recherchés : expérience professionnelle souhaitée au moins 2 années et ou formation dans le métier du livre
CONTACT ET MODALITÉS DE CANDIDATURE
Contact : 02 54 28 33 60
Informations complémentaires : cv et lettre de motivation
Publié par Communauté de Communes Brenne Val de Creuse